Ga door naar hoofdcontent
NieuwsVacature medewerker Fondsenwerving (20-24 uur per week)

Vacature medewerker Fondsenwerving (20-24 uur per week)

Vrijdag 28 juni 2024Afbeelding Vacature medewerker Fondsenwerving (20-24 uur per week)

Het Albert Schweitzer Fonds is op korte termijn op zoek naar een medewerker Fondsenwerving. Zet jij je graag in voor prachtige gezondheidsprojecten in Afrika?
Dan is dit je kans!

Wie zijn wij?
Het Albert Schweitzer Fonds (ASF) ondersteunt kleinschalige gezondheidsprojecten in Sub-Sahara Afrika. In afgelegen gebieden helpen wij kwetsbare mensen aan een betere gezondheid. Dr. Albert Schweitzer was in de vorige eeuw een van de eerste gezondheidspioniers in Afrika. In zijn voetsporen werken wij samen met lokale gezondheidspioniers: personen of kleine organisaties die de gezondheid in hun gemeenschap willen verbeteren. Gemiddelde bedraagt een project € 7.000.

Wat ga je doen?
De medewerker Fondsenwerving draagt bij aan de doelstelling door het werven van fondsen voor het ASF:

  • Je zoekt naar potentiële zakelijke donateurs, waaronder bedrijven, stichtingen, vermogens- en familiefondsen en serviceclubs.
  • Je ontwikkelt samen met collega’s campagnes en pitches voor zakelijke en particuliere donateurs.
  • Je voert gesprekken met zakelijke donateurs en verzorgt de follow-up.
  • Je onderhoudt het relatiebeheer met zakelijke donateurs, onderhoudt het netwerk en breidt dit uit.
  • Je onderhoudt contact met particuliere donateurs, waaronder major donors.
  • Je zet campagnes op om meer particuliere donateurs te werven (incl. nalatenschappen) en voert deze uit.
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor vragen m.b.t. fondsenwerving.
  • Je rapporteert periodiek aan het bestuur over de activiteiten en behaalde resultaten op het gebied van fondsenwerving.
  • Je levert vanuit fondsenwerving een bijdrage aan het jaarplan en de begroting.
  • Je draagt zorg voor het vastleggen van de eigen processen en het periodiek evalueren en optimaliseren hiervan.
  • Je legt informatie over donateurs en andere relaties vast in Salesforce,
  • Je ondersteunt waar nodig op andere terreinen, bijvoorbeeld bij evenementen e.a.

Plaats in de organisatie
Het ASF werkt met een klein team bestaande uit 3 medewerkers. Daarnaast zijn er 7 (onbetaalde) bestuursleden en een aantal vrijwilligers in Nederland en Afrika.
De medewerker fondsenwerving rapporteert inhoudelijk aan het bestuurslid met portefeuille Fondsenwerving en valt hiërarchisch onder de voorzitter van het bestuur.

Wat biedt deze baan jou?

  • Als medewerker Fondsenwerving bij het ASF draag je bij aan een betere gezondheid voor kwetsbare groepen in Sub-Sahara Afrika. Jouw bijdrage maakt echt verschil.
  • Het ASF biedt je een inspirerende werkplek in een leuk klein team voor een prachtig doel. Omdat we een kleine organisatie zijn, helpen we elkaar bij pieken en dalen. Dat maakt je functie breed en afwisselend.
  • Flexibel werken is in overleg mogelijk, de medewerkers van het ASF werken een deel van de tijd vanuit huis en een deel op kantoor in Utrecht.
  • In eerste instantie gaat het om een jaarcontract. Naast het vaste salaris en vakantiedagen bieden we een eindejaarsuitkering (dertiende maand). Salariëring volgens CAO Sociaal Werk, salarisschaal 7.

Herken jij jezelf in onderstaand profiel?

  • Je loopt warm voor het werk van het ASF en wilt je graag sterk maken voor de gezondheid van mensen in Afrika die het minder hebben;
  • Ervaring in samenwerking met lokale ngo’s in Afrika en/of veldervaring is een pré;
  • Je bent commercieel, doel- en resultaatgericht en neemt initiatief;
  • HBO/MBO werk- en denkniveau;
  • Je hebt minimaal drie jaar relevante fondsenwervende of relatiemanagement ervaring;
  • Je weet hoe je een fondsenwervende boodschap scherp kunt krijgen en kunt overbrengen.
  • Ervaring met schrijven van kansrijke pitches en projectvoorstellen;
  • Bekendheid met CRM/Salesforce of in staat om dit snel te leren, ervaring met data analyse is een pré;
  • Jij bent een relatiemanager in hart en nieren: in staat tot het onderhouden van relaties en een netwerk;
  • Je signaleert en benut kansen in de markt;
  • Je bent een enthousiast en positief ingesteld persoon, kunt goed in teamverband als ook zelfstandig werken.

Ben jij die commercieel en positief ingestelde energieke persoon, die zich graag wil inzetten voor kwetsbare mensen in Afrika? Solliciteer!

Solliciteren
Graag ontvangen we je reactie vóór maandag 12 augustus per e-mail op info@nasf.nl. Voor vragen over de vacature kun je bellen met 030 249 66 99 of mailen naar info@nasf.nl.
We zien uit naar je reactie!